IRCC针对于【配偶工签】出新政策啦~
近期，IRCC宣布从2025年1月21日起，对留学生及外籍工人的开放式配偶工签（Spousal Open Work Permit, SOWP）实施严格的限制，以更好的支持加拿大经济目标和劳动市场需求。
根据新规定，只有符合以下特定的条件，留学生和外籍工人才能为配偶申请配偶工签：
学签配偶的工签：
1. 学制为16个月或以上的硕士课程
2. 攻读博士课程的学生
3. 以及部分紧缺类项目
外籍工人的配偶工签：
1. 在TEER 0类职业
2. 在TEER 1类职业
3. 一些特定的TEER 2和TEER 3类职业：
-自然和应用科学
-建筑行业
-医疗保健
-自然资源
-教育
-体育等
IRCC 将于 2025 年 1 月 21 日发布符合条件的 TEER 2 和 3 职业的完整列表。
政策调整后，为了使配偶能够申请开放式工签，外籍工人的工签有效期必须至少剩余【16个月】。并且【外籍工人的子女】将不再有资格通过配偶工签的方式申请工签，这一改变将进一步限制家庭成员在加拿大的工作机会。
对于已获批且未过期的配偶工签，按照先前政策仍可继续保持其有效性。此外，如果需要延长工签时间，只要续签申请符合现有的工签标准，及续签时间与申请人当前学习或工签的剩余期限一致即可。
当然，除硕士和博士课程外，以下教育项目的学生，仍可为其配偶申请工签：
- 牙科（DDS、DMD）
- 法学（LLB、JD、BCL）
- 医学（MD）
- 验光学（OD）
- 药学（PharmD、BS、BSc、BPharm）
- 兽医学（DVM）
- 护理学理学（BScN、BSN）
- 护理科学(BNSc）
- 护理学(BN)
- 教育学（BEd）
- 工程学（BEng、BE、BASc）
IRCC的移民目标计划
IRCC首次在2024年9月就宣布了将对配偶工签进行限制。加拿大移民部长Miller表示，这一变动预计将导致未来三年内，针对于留学生和外籍工人的配偶工签发放的数量，分别减少50,000个和100,000个。
加拿大政府对移民政策改革，目的是减少临时居民的数量，缓解住房供需的压力问题。为了应对这一挑战，IRCC已在移民年度计划中为临时外籍工人项计划（ Temporary Foreign Worker Program，TFWP）和国际流动计划（International Mobility Program，IMP）设定了新的目标。如图：
除了限制配偶工签外，IRCC还对毕业后工签（PGWP）进行了更严格的限制。尤其是对于2024年11月1日之后申请学签的学生，IRCC要求留学生在申请学签时，必须满足一定的语言要求，并且其专业领域也必须符合PGWP的特定要求。
此次政策的变化标志着加拿大移民政策的一次重要调整，旨在更好地控制临时居民的数量。尽管这些变化将减少许多家庭成员的工作许可，但加拿大政府仍会提供一些例外，并为符合条件的学生和工人提供工作机会，希望大家提前做好规划。想知道自己的情况是否符合当前移民标准，请联系高佰帮您进行审核。
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